Kazalo:

Anonim

COBRA je lahko življenje, ko nepričakovan dogodek grozi, da bo prekinil družinsko zdravstveno zavarovanje. To kvalifikacijskih dogodkov ugotovite, ali ste vi in ​​vaša družina upravičeni do nadaljnjega kritja v okviru konsolidiranega Zakona o usklajevanju proračunskih sredstev in kako dolgo bo trajalo vaše pokrivanje. Pogoji COBRE veljajo za podjetja, ki zaposlujejo 20 ali več delavcev za vsaj polovico rednih delovnih dni.

Starejša ženska v invalidskem vozičku se srečuje z zdravnikom in nurse.credit: michaeljung / iStock / Getty Images

Prenehanje delovnega mesta

Če izgubite pokroviteljstvo, ki ga sponzorira delodajalec, ker ste prenehali ali ste bili odpuščeni ali odpuščeni, COBRA predvideva nadaljevanje kritja za 18 mesecev. Izjema obstaja, če ste zaradi velike malomarnosti na delovnem mestu opuščeni - če je tako, ne izpolnjujete pogojev. Če so vaše ure zmanjšane, ste upravičeni do nadaljnje pokritosti, da ne boste več upravičeni do načrta vašega delodajalca. Kritje za vaše vzdrževane osebe se lahko nadaljuje, če so bili na vašem načrtu dan pred vašim kvalifikacijskim dogodkom.

Osebni dogodki

Če vaš kvalifikacijski dogodek vključuje razvezo zakonske zveze, prenehanje življenjske skupnosti ali smrt, lahko vaše vzdrževane osebe še naprej krijejo pravila COBRA za 36 mesecev. Prav tako so upravičeni do kritja za to časovno obdobje, če ste osebno upravičeni do in se včlanite v Medicare. Vaš otrok lahko nadaljuje kritje 36 mesecev, če preneha biti upravičen vzdrževalec za zavarovalne namene.

Druga pravila

Če izgubite službo ali prekinete delovni čas, in uprava za socialno varnost izjavlja, da ste invalidi, lahko vi in ​​vaši vzdrževani družinski člani do 29 mesecev pokritosti. Če ste v času, ko ste vključeni v COBRA, že drugi kvalifikacijski dogodek, lahko to podaljša obdobje kritja.

Priporočena Izbira urednika