Veliko se pogovarjamo o iskanju zaposlitve, ki je pravi za vas. Vsakdo želi uporabiti svoje veščine, rasti in se počutiti cenjeno v svojih vlogah zaposlenih. Izkazalo pa se je, da je še boljši razlog za skrbno razmišljanje o tem, kako dobro vam ustreza vaše delo - lahko dejansko vpliva na vaš plačni račun.
Raziskovalci na nizozemski univerzi Tilburg so pravkar objavili študijo, ki pravi, da lahko prava oseba za službo pride v veliko variacij, veliko tega pa je odvisno od okolja. V bistvu lahko vaša posebna kombinacija ekstraverzije, prijaznosti in odprtosti do izkušenj pomembno vpliva na vašo plačo, če se vaše lastnosti združijo na pravi način.
Vendar ni nujno, da gre za korelacijo "ena proti ena" in v določenih okoliščinah lahko imate preveč dobre stvari. Po mnenju vodilnega raziskovalca Jaapa Denissena, "č ašno vesti posamezniki, katerih delovna mesta niso zahtevali takšnih ravni, so dejansko imeli nižji zaslužek kot posamezniki, ki so bili slabo vesti in so imeli delovna mesta, ki so zahtevala visoke ravni."
Raziskovalci so uporabili standardni "Big Five Inventory", da bi ugotovili, kako se udeleženci študija zlagajo glede lastnosti. To je anketa z 60 vprašanji, ki ocenjuje, kako se strinjate z izjavami, kot so "Spoštujem druge" in "Težko vplivam na ljudi." Test lahko opravite brezplačno na spletu in razmislite, kako se rezultati ujemajo z vašim delom. To ni težka diagnoza tako ali drugače, vendar boste morda našli nekaj skritih moči na svojem področju, ki jih lahko izkoristite.